Einstellen und kündigen: das A und O der Personalarbeit

Juristische Absicherung bewahrt Sie vor Ärger und erleichtert Ihre Personalplanung

 

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Holger R. Cattien

 er ist seit 2000 als Rechtsanwalt im Bereich Vertrags- und Arbeitsrecht aktiv. Seine profundes Wissen und seine juristische Sicherheit erwarb er indem er zuerst für die Arbeitnehmer und inzwischen stärker für die Arbeitgeberseite aktiv wurde.

Als Trainer zeichnen ihn sein hohes Engagement und seine Fähigkeit komplexe Vorgänge auch Nicht-Juristen anschaulich zu erklären,aus.

 

 

 

 

Zu 70% gewinnen die Arbeitnehmer bei Streitigkeiten vor Gericht. Woran liegt das? Die meisten Arbeitgeber schließen Arbeitsverträge ab, die unnötige Fehlerquellen beinhalten. Wenn Sie zusätzlich die Fallstricke währen des Kündigungsverfahrens nicht kennen, dann verdoppeln Sie die Gefahr eines für beide Seiten überflüssigen Prozesses.

Hier vermittelt Ihnen der versierte Rechtsanwalt Holger Cattien den sicheren und sensiblen Umgang mit der Vertragsgestaltung von der Einstellung bis zur Kündigungssituation.

INHALT:

Strategische Personalplanung

  • Profi von Anfang an: Ausschreibung von Arbeitsplätzen
    • Innerbetrieblich
    • Extern
  • Einstellungsverhandlungen
    • Bewerbungen, Übernahme von Vorstellungskosten
    • Personalfragebogen und Vorstellungsgespräch: zulässige und unzulässige Fragen
    • AGG
  • Der optimierte Arbeitsvertrag
    • Rechtsnatur und Inhalt
    • Auf Probe
    • Zur Aushilfe
    • Befristete Arbeitsverträge
  • Die Beteiligung des Betriebsrates
    • Mitbestimmung bei Einstellungen
    • Vorläufige Einstellung in Eilfällen
    • Folgen der Nichtbeachtung des Mitbestimmungsrechts
  • Aktive Personalarbeit: personelle Einzelmaßnahmen
    • Abmahnung
    • Versetzung, Umsetzung
    • Kündigung
  • Korrekte Beendigung des Arbeitsverhältnisses
    • Aufhebungsvertrag
    • Abwicklungsvertrag
    • Ordentliche Kündigung
    • Außerordentliche Kündigung
    • Änderungskündigung
    • Kündigung durch Arbeitnehmer
    • Das Personalgespräch
    • Kündigungsschutz
      • Umfang
      • Mitbestimmung des Betriebsrats
    • Arbeitszeugnis
      • Inhalt, Form
      • Formulierungen

Für: Führungskräfte der oberen und mittleren Ebene

Seminarteilnehmer
: 5 - 20, Dauer: 1 Tag,  Termin: Nach Vereinbarung
Das Seminar kann als Inhouse-Seminar bei Ihnen stattfinden oder wir organisieren die Veranstaltung für Sie.
Die Teilnehmer erhalten Zertifikate und umfangreiche Seminarunterlagen.

Ihr Tagungsort in Berlin könnte bspw. der holzgetäfelte, handbemalte Fresko-Konferenzraum des Vier-Sterne-Hotels Villa Kastania sein. Für Ihr Wohlbefinden stehen eine kleine Konferenzbar sowie die angrenzende 70m² große Dachterrasse mit italienischem Flair zur Verfügung.

Anmeldung:

Klaus D. Krebs
Beratung - Training - Lernpsychologie – Hypnose

Kolonnenstr. 27
10829 Berlin

Tel.: 030 / 7 82 82 60
Mobil: 0177 / 7 82 82 60
Fax: 01805 355550 700
Trainings@klauskrebs.de

 

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